就业压力增大，不少在校大学生便会在暑假打工积累工作经验。据有关人士了解，面对琳琅满目的招工信息，很多学生们难辨真假，稀里糊涂的掉进招工陷阱。近日，劳动监察部门公布了大学生暑期打工四大陷阱。
陷阱一：
“黑中介”找“托”骗钱据介绍，目前少数中介机构利用学生特别是外地留扬的大学生急于在假期打工的心理，常常无中生有，以“某某企业急招暑期打工者”为幌子引诱学生前来报名。“先交钱，再介绍工作”。求职者一旦交完费，“信息”便遥遥无期，或者找几个做“托”的单位让学生前去联系，最终以大学生不符合要求为由拒绝录用。
■提醒：学生暑期打工一定要到有资质、信誉好的职介中心。所谓有资质就是该职介所有劳动行政部门颁发的《职业介绍许可证》和工商部门颁发的《营业执照》。
陷阱二：
先收押金再找工作少数用人单位在招聘时，往往收取不同金额的抵押金或身份证、学生证作为抵押物。这类骗局通常在招工广告上称有文秘、打印、公关等轻松体面的工作。但交钱以后，招聘单位又推托说目前职位已满，要学生听消息，接下来便石沉大海。
■提醒：用人单位私自向求职者收取抵押金属于违法行为。《就业促进法》等法律明确规定，用人单位在招用职工时，不得向求职者收取抵押金，更不能扣留身份证、学生证等证件作为抵押物。
陷阱三：
大学生被骗充当廉价劳力个别企业积攒下一些员工不愿从事的脏活、累活，待学生假期一到，找一些学生突击完成。然后给有限的一点钱打发了事。学生不可能以此机会掌握社会知识、工作技巧。
■提醒：学生在应聘前要清楚应聘的岗位所从事的工作内容和工作性质，不要被眼前的高薪所迷惑，一定要和用人单位签订书面协议。如果学生在求职时遇到职介中心提供虚假信息或与用人单位合谋欺诈求职者钱财等，一旦掌握确凿证据，可立即向劳动监察部门举报。
陷阱四：
娱乐场所高薪诱惑有的娱乐场所以特种行业的高薪来吸引求职者。工种有代客泊车、侍者、三陪小姐等，青年学生到这些场所打工，往往容易误入歧途。
■提醒：大学生可以选择在超市、商场做商品促销或到快餐店做服务生，不太适宜选择去酒吧、迪厅等娱乐场所打工，同时也要注意安全。
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