岗位职责：
1、根据公司战略发展规划，通过部门组织建设和团队建设，制定年度市场经营策略，制定区域市场品牌销售业绩的计划；
2、加强区域渠道市场分公司、代理商经营提升与管理，完成品牌经营成本计划的制定以及执行，进行分公司与总公司的对接以及互动管理，区域订货订单指标计划以及现场管理协调。
3、进行区域市场渠道拓展以及升级的计划与执行，根据对区域市场的研究，加强品牌竞争优势的提升与执行。
二、任职要求：
1、大学专科以上学历，市场营销、企业管理、工商管理相关专业；
2、对市场营销工作有深刻认知、有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力；
3、熟练操作办公软件、分销软件操作技能；
4、有责任心、沟通能力强、应变能力强、具有团队合作精神； |
