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厦门猎头公司-被疑裁员 三星中国步履蹒跚

手机份额下滑、员工人数缩减，三星在中国正经历着阵痛。

无论只是调整还是真的裁员，总之，当中国这个巨大的市场不能发挥出本该有的巨大贡献时，三星必须要做些什么了。

裁员or调整

一则中国员工人数下降消息让三星再次刷屏了。

据韩国先驱报网站消息，为了推进全球业务重组，2016年三星电子员工人数出现七年内的首次削减，其中中国成了重灾区。去年一年，三星电子中国区员工数量下滑幅度达到17.5%。这被认为是三星在中国收缩的铁证。

王华（化名）的经历或许能佐证这一消息。去年11月，曾在LG中国工作多年的他因个人原因想跳槽去三星天津某部门，他原本想的是，“都是干电子的，而且私下里和有的人也认识，问题应该不大，”但当他表明意思之后，得到的回复却是，“减人还来不及呢。”

除了人员减少，三星在中国的组织架构也进行了大规模的调整。此前，其在中国的华北、华东等七大支社共计32个管辖区域从7月1日起已被撤销，取而代之的是26个办事处。三星对办事处拥有直接管辖权。

对于减人和裁撤机构的消息，三星官方公开回应媒体称“旨在积极适应市场变化，致力于提升以‘消费者为中心’的经营理念。”

在三星天津某中层工作人员王三平（化名）看来，“裁员不是真的，但是变相裁员有可能。”他向新金融观察记者如此表示。他一再强调，人员变动是存在的，主动或被动地离开都有可能，但没有大张旗鼓地说过要裁掉多少员工，而且组织架构的变动肯定会涉及人员的重新分配，“所以不要那么敏感，像我所在的部门，为了开拓市场，最近一直还在招人。”

而一位长期关注日韩电子品牌的业内人士这样对新金融观察记者表示；“无论是硬性裁员还是调整，这些行为都是市场表现不好的应对之策。”

下滑背后

对市场表现不好最直接的体现是三星手机在中国市场份额的下滑，而手机业务又是三星在中国的重中之重。

据极光大数据发布的2017年Q1手机行业数据报告显示，期内三星在中国的智能手机销量为456万台，同比下滑51.2%，排名第六位，且这已经是连续四个季度的下跌。

与下滑紧密联系在一起的无疑是去年三星手机接二连三的“起火门”，“虽然事后三星在危机公关方面整体做得算不错，但对中国市场的区别对待也引发了消费者的不满，品牌形象受到了很大冲击。”前述业内人士表示。而包括华为等在内的本土品牌一路上扬也在一定程度上影响了三星手机的市场发展。除此之外，一些政治方面的影响也难辞其咎。王三平就直言，这（政治因素）会给消费者一种心理暗示，不买韩国品牌。

而手机业务之外，三星的冰洗等业务也发展得不那么顺利。

据调研机构中怡康的数据，今年1-5月，三星洗衣机在中国市场的销售额同比下降16.6%，而行业与去年基本持平；冰箱在中国的销售额同比下降20.1%，而行业下降1.3%。显然，该业务和行业整体水平差的不是一星半点。

唯一有一抹亮色的是彩电业务。三星彩电今年1-5月在中国线下零售量的份额从去年5.1%增加到今年的5.3%。但这一微弱的利好能够维持多久，目前还很难说。天津某家电卖场工作人员就向新金融观察记者介绍，“其实，海信、创维等彩电品牌的销量都比三星好，而高端方面，三星和索尼还差了一定距离，所以比较尴尬，至少在我们卖场是这种情况。”

那么，顶梁柱手机业务走下坡路，也没有其他能出来担当大任的业务弥补手机业务的损失，整体下滑或许就成了必然，“调整就在所难免。”前述业内人士说。

前景难料

与中国市场的阴霾形成鲜明对比的是三星整体的亮眼业绩。根据三星最新财报显示，今年第一季度合并营业利润为9.9万亿韩元，同比增长48%。芯片业务是当之无愧的功臣。此外，“起火门”在中国之外的其他国家影响已经基本散去，GalaxyS8又重新赢得了很多中国消费者之外的用户。

在盈利预测中，三星也预计4-6月的营业利润将达到14万亿韩元，而同一时期内苹果的营业利润预期都不及此。

那么，在整体业绩向好的背景下，三星对于中国这个开始下滑市场的态度就显得颇为重要。不可否认，在之前的十几年里，中国市场对三星整体业务发展的贡献非常大。“但是如今，虽然还很重要，但具体情况不一样了。本身业绩好就有底气，而且三星的未来已经有了另一个重要的潜在市场印度，所以一切都难说。”前述业内人士表示。

公开信息显示，三星已经决定增加位于印度北部北方邦的工厂的产能，大力拓展智能手机和家电业务。数据显示，今年第一季度三星在印度的智能手机市场份额达到28.1%，排在首位。但在印度这个市场上，中国本土品牌也正在大力布局，士气上并不输给三星，未来鹿死谁手还不一定。

“未来三星对中国的政策、措施决定了其在中国市场的未来，而这又取决于中国市场在三星眼中的重要性和潜力，三星需要仔细权衡各方利弊，才会有一个圆满的结果。”前述业内人士表示。

新金融观察

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